THAILAND
ชมรมรักษ์สธ.-ชมรมขรก.บำนาญร่วมถก รพ.สารคาม'ผู้ป่วยไม่ได้รับยา-เวชภัณฑ์'
กรุงเทพฯ-ชมรมรักษ์สาธารณสุขหารือร่วมชมรมข้าราชการบำนาญโรงพยาบาลมหาสารคาม ปัญหาการบริหารงานผู้ป่วยไม่ได้รับยาและเวชภัณฑ์
เมื่อวันที่ 6 กันยายน 2569 ที่ห้องประชุมโรงแรมเอสตะวัน อำเภอเมือง จังหวัดมหาสารคาม ประธานชมรมรักษ์สาธารณสุขพร้อมคณะ ร่วมเวทีเสวนาแลกเปลี่ยนเรียนรู้ประสบการณ์การทำงานตรวจสอบการบริหารงานโรงพยาบาล กับ ชมรมข้าราชการบำนาญโรงพยาบาลมหาสารคาม

นายแพทย์ประเสริฐ ขันเงิน ประธานชมรมรักษ์สาธารณสุข กล่าวว่า ชมรมฯตั้งขึ้นจากการรวมตัวกันของอดีตผู้บริหารกระทรวงสาธารณสุข ผู้บริหารโรงพยาบาลศูนย์ และทั่วไป เนื่องจากเห็นร่วมกันว่า ขณะนี้มีปัญหาโรงพยาบาลหลายแห่งมีงบดุลการเงินติดลบ มีปัญหาการจัดซื้อจัดจ้างครุภัณฑ์ราคาสูง ปัญหาการแต่งตั้งโยกย้ายผู้บริหาร และ การบริหารงานขาดธรรมาภิบาล ผู้ปฏิบัติงานในหน้าที่ขาดขวัญกำลังใจ มีการสอบถามว่า พวกพี่ๆช่วยอะไรได้บ้าง จึงได้จัดตั้งชมรมขึ้นเพื่อช่วยเหลือ ให้คำปรึกษา ในการดำเนินงาน สิ่งที่ตั้งใจจะทำ คือ การปกป้องผู้ปฏิบัติงาน และตรวจสอบความไม่ชอบมาพากลในการบริหารงาน เพื่อเป็นกระจกสะท้อนไปยังผู้บริหารกระทรวงสาธารณสุข สำหรับกรณีโรงพยาบาลมหาสารคามได้ทราบจากสื่อแล้ว รู้สึกชื่นชม ต้องการมาเรียนรู้ และนำไปเป็นกรณีศึกษาเพื่อประโยชน์ของโรงพยาบาลอื่นๆต่อไป

นายแพทย์เกรียงไกร โกวิทางกูร รองประธานชมรมข้าราชการบำนาญโรงพยาบาลมหาสารคาม กล่าวว่า ประเด็นปัญหาที่เกิดที่มหาสารคาม คือ เรื่องการจัดซื้อจัดจ้างครุภัณฑ์ การขาดแคลนยาวัสดุการแพทย์ การบริหารงบประมาณการ เงิน การบริหารทรัพยากรบุคคล สมาชิกชมรมฯในฐานะผู้เคยปฏิบัติงานในโรงพยาบาลมาก่อน เห็นว่าเรื่องนี้เป็นผลกระทบโดยตรงต่อผู้มารับบริการ จึงได้ทำหนังสือร้องเรียนไปยังหน่วยงานต่างๆ 7 ประเด็นคือ 1.ผู้ป่วย ไม่ได้รับยาเวชภัณฑ์วัสดุการแพทย์และการตรวจทางห้องปฏิบัติการ2. มีการปิดบังหนี้สินเงินบำรุงโรงพยาบาล 3. มีการชำระหนี้เป็นไปตามลำดับการกหนี้การเรียกเก็บหนี้และความจำเป็นต่อการการรักษาพยาบาล 4. มีการจัดซื้อครุภัณฑ์ทางการแพทย์เกินความจำเป็นและมีมูลค่าสูงหลายรายการ 5. ใช้งบกลางโรงพยาบาลในการลงทุนจัดซื้อครุภัณฑ์โดยไม่มีคณะกรรมการกลั่นคลองและไม่ผ่านการพิจารณาของคณะกรรมการบริหารโรงพยาบาล 6. ใช้เงินกองทุนพัฒนาโรงพยาบาล จำนวนมากในระยะเวลาสามปีที่ผ่านมา 7. มีการจัดซื้อครุภัณฑ์ ที่มีคุณสมบัติไม่ตรงกับความต้องการของหน่วยงาน โดยได้จัดส่งหนังสือไปยังหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเช่นผู้ตรวจราชการกระทรวงสาธารณสุข ผู้บริหารกระทรวงสาธารณสุข โดยประเด็นที่ยื่นหนังสือ เช่น ขอให้มีการแต่งตั้งคณะกรรมการมาตรวจสอบข้อเท็จจริง ขอให้ไม่มีผู้สืบทอดอำนาจจากผู้บริหารคนเดิม รวมทั้งชมรมฯได้จัดกิจกรรมร่วมกับองค์กรภาคเอกชน เพื่อแจ้งให้กับผู้รับบริการต่างๆได้เข้าใจสถานการณ์ของโรงพยาบาล ในที่สุดเรื่องก็ยังไม่มีความคืบหน้า
หลังจากนั้นที่ประชุมได้เปิดเวทีให้ผู้เข้าร่วมประชุมแสดงความคิดเห็นอย่างหลากหลายสมาชิกชมรมรักษ์สาธารณสุขหลายคนได้ให้คำแนะนำเรื่องการเคลื่อนไหวเพื่อตรวจสอบความถูกต้องของการบริหารงานควรจะมีความเข้มแข็งทั้งบุคลากรภายนอกและภายในโรงพยาบาล ควรมีการเก็บหลักฐานการกระทำผิดที่สามารถชี้ชัดได้ว่าการกระทำผิดอย่างชัดเจน เปิดเผยให้องค์กรสื่อสารมวลชนต่างๆได้รับทราบ
นายแพทย์ประเสริฐ กล่าวว่าทิ้งท้าย ว่า เพื่อเป็นการประสานการดำเนินงานชมรมรักษ์สาธารณสุข ขอรับมอบหนังสือรายละเอียดต่างๆที่ชมรมข้าราชการบำนาญโรงพยาบาลมหาสารคามได้จัดส่งไปยังผู้บริหารและหน่วยงานต่างๆที่เกี่ยวข้อง เพื่อไปส่งต่อให้กับกระทรวงสาธารณสุขและหน่วยงานที่เกี่ยวข้องโดยใช้ประสบการณ์ของสมาชิกที่มีอยู่ เพื่อประโยชน์ต่อการเปลี่ยนแปลงต่างๆของโรงพยาบาลมหาสารคามต่อไป
พิเชษฐ ยากรี - มหาสารคาม
