In Thailand
หนุ่มสาวฉันทนายื่นหนังสือขอโบนัส
ปราจีนบุรี-ที่หน้าบริษัทฮิตาซิอินดัสเตรียลเทคโนโลยี (ประเทศไทยจำกัด) พนักงานหนุ่ม - สาว ฉันทนารวมกว่า 200 คน ได้รวมตัวกันเพื่อยื่นหนังสือเรียกร้องโบนัสประจำปี2565
เมื่อเวลา 17.20 น.วันนี้ 9 ธ.ค.65 ผู้สื่อข่าวจังหวัดปราจีนบุรีรายงานว่า ที่หน้าบริษัทฮิตาซิอินดัสเตรียลเทคโนโลยี (ประเทศไทยจำกัด) สหภาพแรงงานฮิตาซิ ในเขตนิคมอุตสาหกรรมกบินทร์บุรี อ.กบินทร์บุรี จ.ปราจีนบุรี พนักงานหนุ่ม - สาว ฉันทนารวมกว่า 200 คน ได้รวมตัวกันเพื่อยื่นหนังสือเรียกร้องโบนัสประจำปี2565 ให้กับทางบริษัท โดยหนังสือข้อเรียกร้องโบนัสประจำปี 2565ยื่นขอจำนวน 6 เดือน+20,000 บาทและเงินชดเชยให้กับพนักงานกรณีสถานการณ์โควิดที่ผ่านมาอีก 10,000 บาท โดยสหภาพแรงงานเข้าไปยื่นหนังสือต่อผู้บริหารฯใช้เวลาเจรจากว่าครึ่งชั่วโมง ผลการเจรจาโบนัสประจำปี 2565 ณ.
วันที่ 9 ธ.ค.65 บริษัท ฮิตาชิ อินดัสเตรียล เทคโนโลยี(ประเทศไทยจำกัด )ทางบริษัทจ่ายให้ได้ 3.5 /ดซึ่งผลการเจรจาไม่สามารถตกลงกันได้ โดยทางสหภาพแรงงานจะดำเนินการยื่นข้อเรียกร้องในวันต่อไป ในวันพรุ่งนี้ทางพนักงานจะชุมนุมยื่นข้อเรียกร้องอีกครั้งหนึ่ง
ผู้สื่อข่าวรายงานเพิ่มเติม ขณะที่ วัดโป่งไผ่ ต.ท่าตูม อ.ศรีมหาโพธิ จ.ปราจีนบุรี วานนี้(8ธ.ค.) สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดปราจีนบุรี ได้ไกล่เกลี่ย หลังจากที่สหภาพแรงงานโอฮาชิ ได้ยื่นพิพาทแรงงาน เป็นการไกล่เกลี่ยนัดที่ 2 ฝ่ายสหภาพแรงงานกับฝ่ายบริษัท สามารถบรรลุข้อตกลง ตามรายละเอียดดังนี้.
1.การปรับเงินขึ้นประจำปีพ.ศ 2566 สหภาพแรงงานได้ยื่นตัวเลขไปการปรับเงินขึ้นที่ 5% หลังจากมีการไกล่เกลี่ย และมีข้อตกลงร่วมกับบริษัทคือ บริษัทมีการปรับตัวเลขให้ 2.5% ตามฐานเงินเดือนของพนักงานแต่ละคน.
2.โบนัสประจำปีพ.ศ 2565 สหภาพแรงงานได้ยื่นไป 3.5 เดือน + 15,000 บาท. หลังจากที่มีการไกล่เกลี่ยและได้มีข้อตกลงร่วมกับฝ่ายบริษัทดังนี้. โบนัสทั้งปี 2.75 เดือน + 5,000 บาท.
3.หมวดสวัสดิการ การชดเชยเรื่องท่องเที่ยวประจำปีและกิจกรรม sport day and happy new year ชดเชยให้กับพนักงานคนละ 5,000 บาท
4.หมวดสนับสนุนสหภาพแรงงาน บริษัทตกลงที่จะช่วยสนับสนุนกิจกรรมของสหภาพแรงงานในงบประมาณ 200,000 บาท.โดยมีเงื่อนไขและแบ่งงบออกเป็น 2 ส่วนดังนี้.
ส่วนที่ 1 งบ 100,000 บาทภายในเดือนธันวาคมปี 2565 เป็นงบสำหรับการจัดฝึกอบรมสัมมนาให้แก่สมาชิกฯ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน
ส่วนที่ 2 งบ 100,000 บาท ภายในปี 2566 ถ้าบริษัทเล็งเห็นว่าประสิทธิภาพในการทำงานของพนักงานเพิ่มขึ้นจริง ก็จะอนุมัติงบในส่วนที่ 2 นี้.
ในนามสหภาพแรงงานโอฮาชิเทคนิคก้าประเทศไทย. ต้องขอขอบคุณเจ้าหน้าที่จากสำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดปราจีนบุรี นำโดย ท่านวีระศักดิ์ หาญสมศรี และที่ปรึกษา นำโดยท่านประธานสหพันธ์แรงงานยานยนต์และอะไหล่ toyota 1.ดร.โอภาส ผลประเสริฐวานิช
2.ดร.ปิยะรัชต์ สมาทา
3.คุณวิวัฒน์ชัย รุ่งฤทัยวัฒน์
4.คุณถนอม พิมพ์ทรายมูล
และที่ปรึกษาจากสหพันธ์แรงงานยานยนต์และอะไหล่ toyota อีกหลายท่านที่ไม่ได้เอ่ยนาม ที่ช่วยสนับสนุนและให้คำปรึกษาในการเจรจา การประชุมใหญ่วิสามัญรวมถึงการไกล่เกลี่ยข้อพิพาทแรงงานจนสำเร็จลุล่วงและมีข้อตกลงร่วมกับฝ่ายบริษัท.
นายสถิตย์ จิตรซ้าย ประธานสหภาพแรงงานโอฮาชิ เทคนิคก้า ประเทศไทย
มานิตย์ สนับบุญ/ ปราจีนบุรี